photo Chef d'équipe en plastique/caoutchouc

Chef d'équipe en plastique/caoutchouc

Emploi Auto-Moto-Cycles

Épierre, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Responsable de production, vous organisez et gérez une équipe de 10 à 12 personnes (opérateurs, techniciens). Vos principales missions seront les suivantes : - Prendre connaissance du planning et consignes en début de poste - Organiser et répartir les tâches au sein de l'équipe (opérateur, régleur) - Suivre le planning de production (quantité, délais, qualité) - Veiller au bon respect des process (temps de cycle, rebuts) - Gérer les arrêts machines - Participer à l'amélioration continue - Assurer un soutien technique au régleur - Garantir le bon fonctionnement de l'atelier par le respect des procédures et des contrôles qualité : normes ISO 9001 & IATF. - Assurer un management de proximité et veiller au bon climat social dans votre équipe

photo Chef de chantier de maintenance en électromécanique

Chef de chantier de maintenance en électromécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Chambéry Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Rumilly recrute des nouveaux talents sur le poste d' Electromécanicien (H/F). Missions : - Intervenir sur le suivi et l'entretien des différents équipements industriels (presse à injection, presse plastique, presse à commandes numériques) - Dépanner en cas de panne et régler les paramètres électroniques sur les machines. - Installer les nouvelles machines au sein de l'atelier et veiller à leur bon fonctionnement. Profil : - Avoir des connaissances en électromécanique, en électronique, en informatique, - De formation CAP / BEP / BAC PRO / BTS des métiers électrotechniques et/ou Installation et équipement électriques et ou automatisme industriels ou d'une expérience similaire sur ce type de poste. - Etre à l'aise dans la lecture et l'interprétation de schémas industriels. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier[...]